Interims-Vertretungen

Bereich Anästhesiologie

Nutzen Sie unsere Arbeitskraft in Zeiten akuten Personalmangels für die Aufrechterhaltung Ihres Klinikbetriebes. Das Anästhesie-Team hilft bei der optimalen Auslastung Ihrer OP-Kapazitäten und sorgt für die bestmögliche und altersgerechte Versorgung Ihrer Patienten. 

Michał Marcin Poprawski
Geschäftsführender Anästhesist DAD GmbH Berlin

Wir fügen uns in kürzester Zeit in bestehende Teams und Strukturen ein und überzeugen mit starker Führung, klaren Absprachen und nahtloser Kommunikation. Wir arbeiten gern in motivierten Teams und schätzen Menschlichkeit und ein gutes Miteinander, denn einer freundlichen Atmosphäre und der Zusammenarbeit im Team fühlen wir uns verpflichtet.

WAS SIE ERWARTEN KÖNNEN

RASCHE AUFFASSUNGSGABE
BEREITSCHAFT ZUR INTEGRATION
FLEXIBILITÄT UND AKZEPTANZ VON ABLÄUFEN UND HAUSINTERNEN VORGABEN
HÖFLICHKEIT
EMPATHIE
DISKRETION

Bereich Intensivmedizim

Die Intensivmedizin stellt den Bereich im Krankenhaus dar, in dem Patienten mit dem höchsten Risiko für Komplikationen und dem höchsten Risiko zu versterben behandelt werden. Unsere Aufgabe als Deutscher Anästhesiedienst ist es, eine qualitativ hochwertige, effiziente Versorgung Ihrer Patienten zu gewährleisten, die einer besonderen Überwachung, Pflege oder Behandlung bedürfen.

María Contreras Padilla, Axel Großhennig
und Michal M. Poprawski, Intensivvisite
Dr. Rami Khalil
Anästhesist DAD GmbH Berlin

Wir stehen projektorientiert für Vorlesungen/Fortbildungen, Einzel- oder Teamcoachings sowie für kurz- bis langfristige Personaleinsätze in Ergänzung oder Vertretung Ihres Teams zur Verfügung. Dabei passen wir uns diskret und professionell Ihren individuellen Bedürfnissen an.

Durch unsere bundesweite Erfahrung mit diagnostischen und therapeutischen Konzepten von Krankenhäusern verschiedenster Versorgungsstufen ergeben sich unsere besonderen Eigenschaften: analytisches, strategisches und fachübergreifendes Denken, ökonomisches Handeln, Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit sowie die Bereitschaft und Fähigkeit zur Weitergabe theoretischer und praktischer Fertigkeiten auf der Intensivstation an ärztliches sowie nichtärztliches Personal.

Was Sie erwarten können:

Hirndrucktherapie entsprechend der S1-Leitlinie „Hirndruck“ der Deutschen Gesellschaft für Neurologie (DGN)
Behandlung von Schädel-Hirn Traumata entsprechend der S2e-Leitlinie „Schädel-Hirn-Trauma im Erwachsenenalter“ der Deutschen Gesellschaft für Neurochirurgie e. V. (DGNC)
Analgesie, Sedierung und Delirmanagement entsprechend der S3-Leitlinie der DGAI
fachgerechte Behandlung von Patienten mit Critical-IllnessPolyneuropathie
rationale Antiinfektivagabe
effizientes Management des schwierigen Atemwegs
Eskalationspfade zu Lungenversagen und ARDS
Pneumonieprophylaxe nach aktuellen Empfehlungen
adäquate Behandlung der Sepsis
Eskalationspfade zu Lungenversagen und ARDS
profunde Kenntnisse der invasiven Beatmung und der NIV
physiotherapeutische Konzepte zur Behandlung des Atemversagens
Indikationsstellung zur logopädischen Diagnostik und Therapi

HÖCHSTE ANSPRÜCHE AN QUALITÄT UND SICHERHEIT

HÖCHSTE ANSPRÜCHE AN QUALITÄT UND SICHERHEIT

Der Vorwurf mangelnder Sicherheit in der Patientenversorgung durch Interimsärzte wird häufig erhoben. Begründet wird das damit, dass Honorarärzten weder die Räumlichkeiten noch die spezifische Organisationsstruktur und die Kommunikationssysteme eines Krankenhauses bekannt sind.

DAS MUSS NICHT SO SEIN!

Eine rasche Einarbeitung in die Tätigkeiten im OP und auf der Intensivstation ist durch ein standardisiertes Verfahren möglich.

DAZU GEHÖRT:

  • Erfragen von Namen, Telefonliste, Räumlichkeiten, Dokumentation
  • Medikamente und Geräte und deren Aufbewahrung
  • Blutprodukte-Management
  • EDV (inkl. Logins)
  • Alarmverfahren (Kreißsaal, Notaufnahme, OP-Notruf, hausinterne Reanimation)
  • SOPs zur Sicherstellung der Einhaltung klinikinterner Standardprozeduren
  • Einweisung nach MPG
  • Klärung folgender Problemfelder: Beschreibung der Engpasssituation, Weisung und Einbindung in die Organisationsstruktur, Einsatzort und zur Verfügung gestellte Räumlichkeiten, Aufgabengebiet und Tätigkeiten, Übergabevisite, System der Arztbriefschreibung, Codierungstätigkeit, Gleitarbeitszeit, Dienstplanmodell

GEPLANTES UND STRUKTURIERTES GESPRÄCH IM VORAUS!

WIR SIND DEM GUTEN MEDIZINISCHEN STANDARD VERPFLICHTET.

Die grundlegende Idee ist, dass wir die uns zur Verfügung stehenden Ressourcen behutsam nutzen.

Darauf bauen wir unsere Arbeitsweise auf:

auf Qualität, die hält
auf Erfahrung, die etwas bringt
auf Methodik, die wissenschaftlich überzeugt

Dr. Valentin Barko
Anästhesist DAD GmbH

Sie geben uns den Auftrag, wir lösen souverän die Probleme. Sie
können mit unserem Team besser planen und steuern und letztendlich profitabel bleiben.

WARUM SOLLTEN SIE UNSERE DIENSTE IN ANSPRUCH NEHMEN UND WO LIEGT IHR VORTEIL?

DURCH DIE BREITE KLINISCHE ERFAHRUNG SEHEN WIR ÜBER DIE GRENZEN EINER EINRICHTUNG HINWEG UND BRINGEN NEUE IMPULSE IN DIE ARBEITSWELT!

Siehe Katalog

Das innovative und freiberufliche Arbeitssystem verlangt jedem von uns viel Initiative, Kreativität, Verantwortung und weitsichtige Planung ab. Wir möchten Sie von uns begeistern, indem wir unsere breiten Kompetenzen in der klinischen Praxis effektiv einsetzen. Die Teammitglieder verbessern perioperativ Ihren Workflow und überzeugen mit profunden Kenntnissen, Fertigkeiten und routinierten
Verhaltensweisen. Wir sind im OP, in den Funktionsbereichen, auf der Intensivstation und im Rettungsdienst flexibel einsetzbar.

Ihr Deutscher Anästhesiedienst

Erfolgskriterium Qualität